你好在工地上包的栏杆一个然后干完了，那个老板1年多不给钱怎么办

您好，针对老板拖欠工资的情况，您可以采取多种法律途径来维护自己的权益。依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动者与用人单位发生劳动报酬等争议时，有权申请调解、仲裁或提起诉讼。如果老板长期拖欠工资，您可能面临经济损失和生活困难。建议您尽快通过法律手段解决这一问题，以免权益受到进一步侵害。
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针对工资被拖欠的情况，常见的处理方式包括协商、调解、仲裁和诉讼。您可以先尝试与老板协商，若无果可向劳动纠纷调解委员会申请调解。如果调解仍不成功，可以向仲裁委提起仲裁，最后不满仲裁结果的话，还可以向法院提起诉讼。在选择处理方式时，建议您根据实际情况和自身需求进行权衡，选择最适合自己的途径来维护权益。
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对工资拖欠问题，您有以下处理方式：首先，与老板协商解决，明确欠款事实和还款计划；其次，向劳动纠纷调解委员会申请调解，寻求双方都能接受的解决方案；若调解无果，可向仲裁委提起仲裁申请，由仲裁机构对争议进行裁决；最后，如对仲裁结果不服，可在规定时间内向法院提起诉讼。在选择处理方式时，请确保收集充分的证据支持自己的主张，并根据实际情况灵活应对。